10 Frases que debe prohibir en su currículum vitae

10 Frases que debe prohibir en su currículum vitae

Ya sea que se quede sin trabajo como parte de los despidos de la recesión, todo el mundo está mirando más de cerca su currículum vitae. ¿Refleja sus logros y muestra su progresión profesional – u oculta la falta de ella? Si has estado trabajando con un currículum más antiguo, echa un vistazo más de cerca a tu idioma: ¿cuántos clichés tienes ahí? Aquí hay 10 frases que usted debe prohibir de su currículum vitae, y nuevas y frescas maneras de mostrar sus habilidades para poner su currículum vitae en la cima de la lista de candidatos. (Para una lectura relacionada, vea 7 cosas que debe decir en una entrevista).

1. "Soy un jugador de equipo".

2. "Tengo grandes habilidades de comunicación".

Las habilidades de comunicación pueden significar muchas cosas, por lo que usar este término en tu currículum sólo te hace perder el interés de tu reclutador. ¿Qué habilidades de comunicación utilizó para contribuir con su empleador? ¿Creó una presentación, un comunicado de prensa o dirigió una conferencia telefónica? Indique sus logros específicos.

3. "Tengo un historial probado".

¡Así que demuéstralo! ¿Qué hiciste para tener este historial? Sea específico, y trate de cuantificar su impacto; "Traje 10 nuevos clientes, añadiendo 50.000 dólares de beneficios para el 2009" suena mucho más impresionante que una declaración vaga, y le ayudará a destacarse entre las docenas de currículums.

4. "Soy un solucionador de problemas".

A todo el mundo le encanta resolver problemas, por lo que muchos currículums afirman esta habilidad con orgullo. Usted puede hacerlo mejor: dígale a su posible empresa qué problema ha resuelto. ¿Optimizó un horario problemático, resolvió una disputa de empleados o resolvió un problema con un cliente? Una vez más, sea específico para ser memorable.

5. "Ayudé en la tarea X".

6. "Tengo una fuerte ética de trabajo".

Una fuerte ética de trabajo – eso suena genial, ¿verdad? Usted no es el único que usa este cliché, así que refresque su currículum indicando cómo hacer ese esfuerzo extra. ¿Tomaste una clase para mejorar tus habilidades? ¿Cumpliste con una fecha límite muy difícil? Muéstrele al funcionario que lo contrata lo que lo hace esta persona con una fuerte ética de trabajo, en lugar de usar otro cliché como sus compañeros solicitantes.

Otro término hueco que se utiliza en exceso y que ahora no significa nada – así que muestre lo que hizo que agregó a la cuenta de resultados de su empresa. Es muy importante cuantificar para esta habilidad: enumere las cantidades de dinero, tiempo o recursos que ahorró o agregó al negocio.

8. "Soy responsable de X".

Todos somos responsables de algo cuando vamos a trabajar, ya sea un conserje o un director ejecutivo. Deje esta expresión y diga cuál es su puesto de trabajo y qué es lo que ha añadido al éxito de la compañía. Cortar estas palabras desordenadas hará que su currículum sea más fuerte y más directo.

9. "Estoy automotivado".

Lo que realmente tratas de decir es que no eres ese holgazán que se va a las tres todos los días, pero este cliché no te va a ayudar a conseguir tu punto de vista. Encuentre una manera de demostrar que está automotivado: ¿revisó un sistema de inventario roto o encontró una nueva manera de expandir su territorio de ventas? Los empleados auto-motivados encuentran formas innovadoras de mejorar lo que se les ha entregado – ponga lo que realmente hizo en su currículum vitae. (Aprenda más en, Tomando la iniciativa en el baile de entrevistas.)

¿Qué significa esto, exactamente? Los entornos de trabajo acelerados son la norma en esta recesión, donde la mayoría de la gente trabaja más por menos dinero. Para ser específico, mire uno de sus días más ocupados en su (anterior) trabajo. ¿Qué lograste y cómo te adaptaste a los obstáculos que se te presentaron? Ponga ese logro en su currículum para demostrar que usted puede adaptarse cuando se le desafía – una calidad que los empleadores buscan.

Muestra, no se lo digas a nadie

Evite estos clichés, porque son términos generales que todo el mundo utiliza, así que su currículum se pierde en la confusión. En este mercado de trabajo competitivo, su currículum realmente necesita destacarse y ser memorable para que usted consiga esa entrevista. Encuentre formas de detallar sus logros y cuantifique cómo ha contribuido al resultado final de la empresa. Demuestra quién eres y lo que has hecho – estos detalles te harán destacar como el candidato memorable que eres. (Para obtener más consejos sobre el currículum vitae, consulte Voltear este currículum vitae).

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